COORDINACIÓ ATENCIÓ INTERMÈDIA - Ref. 519

Entitat: Consorci Sanitari de Terrassa

Centre de treball: Consorci Sanitari de Terrassa (CST)

Lloc de treball: COORDINACIÓ ATENCIÓ INTERMÈDIA

Funcions i tasques principals:

• Gestió de Persones: Organitzar i comunicar el personal, optimitzar recursos, garantir competències i facilitar la integració.
• Gestió Clínica: Detectar necessitats de salut, garantir qualitat i seguretat, gestionar recursos, implementar protocols i millores assistencials.
• Formació, Docència i Recerca: Planificar formació, promoure la contínua, recolzar pràctiques i projectes de recerca.
• Gestió Directiva: Col·laborar amb la direcció, comunicar decisions i informar sobre l’estat de l’àrea.

Altres dades d'interès :
El Consorci Sanitari de Terrassa (CST) és una entitat sanitària pública orientada a l’assistència integral a la ciutadania i pertanyent al Sistema Integral de Salut de Catalunya (SISCAT), que dona servei a la seva població de referència dels municipis de Terrassa, Rubí, Matadepera i Castellbisbal.

Jornada: Completa.

Retribució bruta anual: Segons III conveni SISCAT.

Altres beneficis no monetaris:

• Accés al sistema de desenvolupament professional.  

Formació de base:
Grau d’Infermeria o equivalent en anteriors sistemes educatius.

Formació complementària:
Es valorarà:

• Formació en gestió.

Idiomes:
Coneixement parlat i escrit de les dues llengües oficials a Catalunya.

Altres requisits :

• Tenir nacionalitat espanyola o la de qualsevol altre dels estats membres de la Unió Europea, o d’estats als quals, en virtut de tractats internacionals subscrits a la Unió Europea i ratificats per l’Estat Espanyol, els sigui aplicable la lliure circulació de persones treballadores; en els termes que aquesta es troba definida en el Tractat constitutiu de la Unió Europea.   
• En el cas de persones ciutadanes de països diferents als que formen part de la Unió Europea, hauran d’aportar el permís de treball i residència d’acord amb la normativa vigent així com la resta d’autoritzacions específiques que li afectin segons el cas.  
• Compliment al que s’estableix legalment en matèria d’incompatibilitats en el cas que presti serveis en un altre lloc de treball públic o privat (Llei 21/1987, de 26 de novembre, d’incompatibilitats de Catalunya). 

Competències professionals:

• Lideratge i desenvolupament de persones.
• Organització, planificació i gestió del canvi.
• Orientació a resultats i iniciativa.
• Autogestió emocional i autocontrol.
• Flexibilitat i adaptabilitat.
• Habilitats de comunicació i relacions interpersonals.
• Integritat i ètica professional.

Presentació de candidatures:

Les persones interessades hauran de fer arribar a la Direcció de Humans i Gestió de Persones del CST per mitjà de correu electrònic tramès a l’adreça talent@cst.cat, indicant la Ref: MED 519 i el seu currículum vitae actualitzat, en el qual hi figuri per separat la informació relativa als següents apartats: 

1. Dades personals (que incloguin adreça de correu electrònic i telèfon de contacte). 
2. Mèrits acadèmics (separant formació reglada i formació complementària). 
3. Mèrits professionals (activitat assistencial realitzada). 

El termini de presentació de candidatures romandrà obert fins al 15 de juliol del 2025. 

Experiència laboral:

• Acreditar una experiència mínima de 5 anys en assistència en hospitalització.

Es valorarà:

• Experiència en gestió d’equips. 
• Experiència en tasques de coordinació. 
• Experiència en Medicina Interna.

Persona de contacte: Les persones interessades hauran d’enviar el curriculum vitae per correu electrònic, indicant la referència MED 519.

Correu electrònic: talent@cst.cat